【プレスリリース】 "政権交代"による派遣法改正をにらんだ人材セミナー
報道関係者各位
プレスリリース
派遣法改正をにらんだ物流現場人材セミナー（無料）緊急開催のお知らせ
「御社の現場は"派遣レッドカード"！」
～"政権交代"で物流現場はこう変わる！もう派遣には頼れない！？～
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物流領域のコンサルティングファーム、株式会社ロジラテジー（本社・東京、代表取締役・延嘉隆）は、今般の政権交代を受け、「派遣法改正」にともなう物流現場への影響を勘案し、１０月７日（水）１５：００～から、物流現場人材セミナー「御社の現場は"派遣レッドカード"！ ～"政権交代"で物流現場はこう変わる！もう派遣には頼れない！？～」を緊急開催します。
2004年（平成１６年）、物流現場への派遣が認められたことにより、多くの物流企業は、「自社の労働力需給調整機能」を喪失し、波動対応等を理由に、もっぱら、安易な需給調整機能として"派遣"を活用することが多くなってきました。
民主党のマニフェスト（文末参照）には、「製造現場への派遣を原則禁止するなど、派遣労働者の雇用の安定を図る」との記載があり、２カ月以下の「日雇い派遣」「スポット派遣」が原則禁止されることが想定されます。
派遣法が改正されたあかつきには、物流企業は、現場労働力の活用戦略の見直し（直接雇用化、または、業務請負化）を迫られることとなります。直接雇用化の場合は、１．業務繁閑に対応できる自社需給調整機能の構築、２．高い専門性をもった労務管理担当者の現場配置、３．労務コンプライアンス運用体制の確立が求められ、一方、業務請負化の場合は、１．運用能力のなる請負業者の選定、２．運営状況のチェック体制の確立（適正化・可視化）が急務となります。
また、直接雇用を検討する際、規制緩和以降、おざなりにしてきたパート・アルバイトの管理を求められ、労務管理ノウハウの習得（コンサルティング、または、アウトソーシング）、具体的には、１．登録型アルバイト雇用スキームの導入（期間限定のスポット雇用）、２．業務繁閑に応じたシフト管理手法の構築、３．コンプライアンスにもとづく現場ごとの労務管理体制の確立などの施策を講じる必要に迫られます。
このセミナーは、物流企業の総務・人事担当者、物流現場の管理者（センター長）などを対象として、「"政権交代"で物流現場はこう変わる！もう派遣には頼れない！？ 御社の現場は"派遣レッドカード" ～口だけでは通用しないCSR・コンプライアンス責任！～」と題し、第一講座では、ロジラテジーアドバイザーの栃本（とちもと）が、物流現場に与える影響、更には、パート・アルバイトの直接雇用に向けた対応策などを、第二講座では、物流業界向けの直接雇用管理ソリューションを提供しているユニテックシステム㈱・営業本部長 浜田親弘氏、物流現場独特の複雑な出退勤管理に順応するＡＳＰ型勤怠管理システムを提供する㈱エイ・アイ・エス・勤怠管理システム事業部 部長 鈴木貴之氏が直接雇用のノウハウなどを解り易く解説します。
≪１０月７日（水）１５：００～ 物流現場人材セミナー（無料）≫
"政権交代"で物流現場はこう変わる！もう派遣には頼れない！？
「御社の現場は"派遣レッドカード"！」
～口だけでは通用しないCSR・コンプライアンス責任！～
http://logirategy.co.jp/2009/10/07-hakenkinshi-seminar.html
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【ご参考】 民主党 マニフェストより
39．製造現場への派遣を原則禁止するなど、派遣労働者の雇用の安定を図る
【政策目的】
○雇用にかかわる行き過ぎた規制緩和を適正化し、労働者の生活の安定を図る。
○日本の労働力の質を高め、技術や技能の継承を容易にすることで、将来の国力を維持する。
【具体策】
○原則として製造現場への派遣を禁止する（新たな専門職制度を設ける）。
○専門業務以外の派遣労働者は常用雇用として、派遣労働者の雇用の安定を図る。
○２ヵ月以下の雇用契約については、労働者派遣を禁止する。「日雇い派遣」「スポット派遣」も
原則禁止とする。
○派遣労働者と派遣先労働者の均等待遇原則を確立する。
○期間制限を超えて派遣労働者を受け入れている場合などに、派遣労働者が派遣先に直接雇
用を通告できる「直接雇用みなし制度」を創設する。
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＜株式会社ロジラテジー 会社概要＞
設立：2008年12月1日 代表者：延嘉隆（代表取締役） URL: http://logirategy.co.jp/
事業内容：①物流企業特化型の財務戦略コンサルティング事業（M&A、事業承継、企業再生・ファイナンス）
②物流企業特化型のマーケティング戦略コンサルティング事業（法人営業、インターネット）
③ロジスティクスコンサルティング事業（センター設計、物流現場改善）
④３PL支援事業
■■この件に関するお問い合わせ■■
株式会社ロジラテジー
連絡先：〒130-0013 東京都墨田区錦糸2-4-6 ALビル3F
電話 03-5819-9480 FAX 03-5819-9481
担当：延（のぶ） E-mail ： コチラからお願いします
